11:30 PTG
Merikan Aren
PEMIMPIN DALAM BERKOMUNIKASI, SEBAGAI JURULATIH DAN PENGURUSAN KONFLIKS
Merikan Arenmbarsu64@yahoo.com...
Sabtu, 24 Mac 2012
Kepimpinan " LEVEL 5"
KEPIMPINAN "LEVEL 5" Merikan Arenmbarsu64@yahoo.com
Kekuatan dan kejayaan sesebuah organisasi atau pasukan biasanya dilihat kepada ketokohan dan kepimpinan pemimpinnya. Kejayaan pemimpin pula biasanya diukur dari segi sikap, tingkah laku, pengetahuan dan kemahiran di samping trait personaliti serta kewibawaannya dalam menerajui sesuatu kepimpinan. Oleh itu gaya dan jenis kepimpinan banyak mempengaruhi peribadi seseorang pemimpin di samping persekitaran di mana seseorang itu dipertanggungjawabkan. Pengetahuan mengenai teori kepimpinan dan strategi perancangan yang baik merupakan aset penting dan dalam melengkapkan seseorang pemimpin untuk mencapai visi dan matlamat organisasi. Oleh itu pelbagai pendekatan dan penemuan kajian telah diadaptasikan dalam praktik kepimpinan. ...
Kepimpinan Transformasional dan Krisma
KEPIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KRISMA
Merikan arenmbarsu64@yahoo.com
Manning dan Curtis (2009) menyatakan bahawa kepimpinan transformational telah mula dibincangkan dalam sejak tahun 1973 oleh J.V. Downton dan dilihat sangat penting dalam perkembangan kepimpinan. Mengikut teori kepimpinan terdapat perbezaan di antara kepimpinan transformational dan transactional....
Pengurusan Kumpulan Secara Sendiri
PENGURUSAN KUMPULAN SECARA SENDIRI
Merikan Arenmbarsu64@yahoo.com
Menurut Maxwell dalam Tey (2010) telah mengenal pasti lima keadaan yang diidamkan oleh setiap individu di mana setiap individu atau perseorangan itu memerlukan galakkan, penghargaan, kemaafan, mahu didengari dan juga mahu untuk di fahami. Sekiranya setiap individu dalam pasukan memahami kehendak dan keinginan ahli yang lain ini bermakna salah satu langkah ke arah keharmonian kumpulan telah terbentuk dan ini akan memudahkan setiap kumpulan menerajui diri dalam kumpulan sebagai salah satu langkah ke arah mengurus diri dalam pasukan. Ini adalah kerana dalam self managed teams (SMT) atau pengurusan sendiri kumpulan di mana ianya memberi gambaran bahawa dengan pendekatan ini kumpulan akan berfungsi tanpa...
Pengaruh Jalinan dalam Kepimpinan
PENGARUH DAN JALINAN RANGKAIAN DALAM KEPIMPINAN
Merikan arenmbarsu64@yahoo.com
Suasana organisasi memainkan peranan penting dalam menentukan keharmonian dan kejayaan serta kecemerlangan organisasi. Suasana sama ada harmoni atau kacau bilau adalah adalah hasil bagaimana seseorang pemimpin itu menjalankan tanggungjawabnya sebagai pemimpin. Oleh itu, kita selalu mendengar tentang ada pemimpin yang disegani, disanjung , diagung-agungkan oleh ahli organisasi sama ada pihak atasan atau bawahan. Selain daripada itu, ada juga pemimpin yang dimaki seranah, dibenci dan dihina, menjadi bualan dan tidak mendapat kepercayaan dan keyakinan daripada anggota organisasi. Suasana ini akan bertambah rumit jika hubungan ini dibiarkankan berlaku tanpa usaha oleh pihak kepimpinan. Akhirnya iklim kerja...
Kepimpinan: Teori Kontegensi
KEPIMPINAN: TEORI KONTIGENSI
Merikan Arenmbarsu64@yahoo.com
Perkembangan sesebuah organisasi biasanya berlaku kerana pemimpin dan gaya kepimpinannya dalam mengurus dan mengendalikan organisasi yang diterajui. Setiap pemimpin mempunyai gaya kepimpinan tersendiri yang menjadi tunggak kepada kejayaan sesebuah organisasi. Selain itu, pengetahuan dalam kepimpinan selalunya lahir secara semulajadi di samping melalui pembelajaran formal dan tidak formal. Oleh itu, bagaaimana seseorang pemimpin itu dapat menerajui sesebuah organisasi bergantung kepada pengetahuan, kemahiran dan yang tidak kurang penting adalah bagaimana individu tersebut mengurus gaya kepimpinannya. Ini jelas seperti yang diterangkan oleh Kouzes dan Posner (2007) yang menyatakan “effective leadership is a key factor in...
Tingkah Laku dan Motivasi dalam kepimpinan
TINGKAH LAKU DAN MOTIVASI DALAM KEPIMPINAN
Merikan Arenmbarsu64@yahoo.comKejayaan sesebuah organisasi biasanya adalah bergantung kepada pemimpinnya. Manakala kepimpinan seseorang pemimpin pula bergantung kepada tingklah laku kepimpinan yang diamalkan ataupun yang ada pada seseorang pemimpin. Namun tingkah laku sahaja belum dapat dijadikan jaminan bagi menentukan kejayaan seseorang pemimpin ataupun kepimpinannya. Ini disebabkan oleh banyak faktor lain yang boleh mempengaruhi corak dan gaya kepimpinan seseorang itu seperti persekitaran dan juga staf bawahan yang dipimpinnya.Menurut Manning dan Curtis (2009) kajian yang dilakukan oleh Kurt Lewin dan et al. berkaitan tingkah laku kepimpinan pada tahun 1939 tingkah laku kepimpinan merupakan perawakan, tabiat atau kelakuan dan juga gaya kepimpinan...
Hubungan Pemimpin dan Pengikut
HUBUNGAN PEMIMPIN DAN PENGIKUT
Merikan Arenmbarsu64@yahoo.com
Setiap organisasi mestilah mempunyai pemimpin, pengikut dan juga matlamat. Pemimpin dan kepimpinan serta orang yang menjadi pengikut dalam sesuatu organisasi memainkan peranan penting bagi memastikan kejayaan matlamat. Tanpa kerja sama di antara kedua pihak ini organisasi sudah tentu tidak akan berjaya mencapai matlamat. Oleh yang demikian pengaruh pemimpin dan kepimpinannya menjadi tunggak untuk menentukan sama ada pengikut atau orang bawahan akan menjalankan tugas dengan baik selaras dengan kehendak organisasi. Jadi bagaimana pemimpin dapat menguasai pengikutnya bergantung kepada daya pengaruhnya. Jika seseorang pemimpin mempunyai pengaruh yang tinggi dan kuat maka amat mudah baginya mempengaruhi pengikutnya...
Kepimpinan Berpasukan
KEPIMPINAN BERPASUKAN
Merikan Arenmbarsu64@yahoo.com
Pasukan merupakan satu kelompok kumpulan individu yang bekerja sama untuk menyelesaikan objektif yang tidak boleh diselesaikan oleh seorang individu. Oleh itu menurut Margaret Mead dalam Maxwell (2001) menyatakan kekuatan dan kuasa pasukan dengan menyatakan,“Never doubt that small group of thoughtful, committed people can change the world. Indeed it is the only thing that ever has”Oleh yang demikian, di dalam organisasi besar terdapat pelbagai unit atau jabatan. Setiap unit atau jabatan pula kadang kala terbahagi atau terbentuk satu kumpulan atau pasukan. Mana kala setiap kumpulan dan pasukan ini pula mempunyai pemimpin atau ketuanya yang tersendiri yang dilantik khas bagi menerajui dan membimbing ahlinya. Oleh sebab itu, terdapat jabatan...
Kepimpinan dalam Perspektif Islam
Kepimpinan Dalam Perspektif Islam
Merikan arenmbarsu64@yahoo.com
Persoalan kepimpinan dalam Islam merupakan suatu tugas yang amat berat kerana ianya berkait rapat dengan soal tugas sebagai khalifah di muka bumi. Menurut Azril Mohd Amin (2005), yang menyatakan bahawa persoalan kepimpinan ini merupakan tugas berat kerana sebagai pemimpin seseorang harus terlebih dahulu terpimpin di dalam hidayah dan petunjuk Ilahi seperti mana yang ditujukkan oleh Rasulullah S.A.W yang telah menjadikan dirinya sebagai contoh tauladan dalam kepimpinan Islam. Dalam konteks ini Islam dilihat sebagai satu institusi kepimpinan yang memainkan peranan yang berasaskan penerimaan umum melalui proses interaksi dan disebabkan kepimpinan yang luas dan menyeluruh Islam telah berjaya menubuhkan masyarakat dan Negara Islam...
